LS VISION 2018 ملخص العمل السنوي واجتماع عام 2019 لتخطيط العمل
- الكاتب:LS VISION
- مصدر:أصلي
- الافراج عن:2019-01-30
وبالنظر إلى عام 2018 ، فإن الكلمة الأساسية هي التغيير. في عام 2018 ، تخضع الشركة للتغييرات والهجرة. قواعد وتوجيهات منصة Alibaba.com تتغير باستمرار وتحديث. إن مجتمع العصر آخذ في التغير ، بل إن الاقتصاد العالمي بأكمله قد خضع لتغييرات تهز الأرض. فقط عن طريق المحاولة والتواصل أكثر سيكون لديك أفكار جديدة واكتشافات جديدة. فقط عن طريق تبني التغيير يمكننا أن نتقبل المستقبل. الثابت الوحيد في العالم هو التغيير. تطوير الشركات وعمل الموظفين بحاجة للتعامل مع الاتجاه الحالي في العصر. تواجه الشركات التنمية في مواجهة العصر ، وتصر على الابتكار المستمر ، وإيجاد استراتيجيات المواجهة.
انتهت 2018 و 2019 قادم. في 19 يناير 2019 ، في LS VISION المتغيرة باستمرار ، بشرت في ملخص العمل لعام 2018 واجتماع تخطيط العمل لعام 2019.
في هذا الاجتماع ، قدم كل زميل ملخصًا لنهاية العام عن العمل في عام 2018 ، وموجزًا للمشاكل في عمل عام واحد ، ورؤية وخطة عمل لعام 2019 ، وفي النهاية علق كل زميل على ملخص المتحدثين ، اقتراحات وتحسين للمتحدث الرسمي في العمل والحياة. يقدم كل قسم توصيات للشركة وتوقعات لعام 2019 ، على سبيل المثال:
1. بدقة التحقق من التفاصيل ونوعية المنتجات قبل الشحن ؛
2. تحسين دقة مواصفات المنتج ومحاولة أن تكون صحيحة 100٪ ؛
3. في حالة حدوث مشكلات ما بعد البيع ، يمكن للدعم الفني أن يقترح حلًا لحل المشاكل وحلها في وقت واحد ، وذلك لتجنب انتظار العملاء للانتظار لفترة طويلة.
4. 100 ٪ رقابة صارمة على جودة المنتج ، مما يجعل صورة LS VISION العلامة التجارية جديرة بهذا الاسم. عندما يكون هناك زملاء جدد ، يتم تدريبهم بدقة وتعلم جودة LS VISION والوعي بالعلامة التجارية.
بعد أن انتهى جميع الموظفين من التحدث ، وفي النهاية خطاب المدير التنفيذي الموجز في نهاية العام ، قام الرئيس التنفيذي لشركة Jenny بإلقاء الخطاب النهائي على الجوانب التالية ، مثل إنجازات الشركة في عام 2018 ، ما تم إنجازه ، وكيفية تحسين القدرة التنافسية الشركة ، وجعل الخطط الكلية لتشغيل وتطوير المؤسسات في عام 2019.
بخصوص LS VISION ، تؤكد Jenny قيم LS VISION للشركات:
1. القيم المؤسسية: فقط من أجل جودة الحياة ؛
2. جوهر الشركات: الجودة والابتكار والتفاني ؛
3. رؤية الشركات: العلامة التجارية من الدرجة الأولى ، منصة الشركاء ؛
4. قيم الفريق: ستريفر كما الأساسية. التعلم المستمر؛ العمل الشاق ، حياة سعيدة. قبول التغيير؛
5. كيفية بناء هالقدرة التنافسية: منتجات من الدرجة الأولى ، والخدمة الممتازة ، وفريق من الدرجة الأولى ، والعلامة التجارية من الدرجة الأولى
في عام 2019 ، خطة الماكرو LS VISION العملية والتطوير. تخطط جيني بشكل رئيسي من ثلاثة جوانب: تشغيل المنصة ، وعولمة العلامة التجارية وتخطيط المنتج:
1. برنامج: دخول منطقة العلامة التجارية بابا. صفحة الفيسبوك التجارية
2. عولمة العلامة التجارية: توسيع نطاق الوكالة العالمية للعلامة التجارية ، خاصة في منطقة آسيا وأفريقيا
3. تخطيط المنتج: كاميرا التعرف على الوجوه، وكشف الكاميرا الانسانية ، الذكاء الاصطناعي ، التحليل الذكي. كاميرات 4G و 4K كاميرات فائقة الدقةوالكاميرات الاستهلاكية ، مثل مجموعات لاسلكية nvr و منتجات المنزل الذكي
وأخيرا ، قدمت جيني رغبات لكل موظف في المؤتمر ، على أمل بناء فريق أكثر إيجابية وإيجابية وخلاقة ، لذلك في عام 2019 ، سوف تعقد LS VISION جلسة قراءة كل شهر لإبقاء الموظفين في العمل. حافظ على التعلم في عام 2019 ، ستعقد الشركة حفلة عيد ميلاد كل شهر ، بحيث يشعر كل موظف بدفء المنزل في الفريق ؛ في عام 2019 ، سيكون هناك حدث في الهواء الطلق كل شهر ، وآمل أن يعمل كل موظف بجد. في نفس الوقت ، يجب أن تعيش بسعادة.
في نهاية الملخص ، بشرنا بحماسة هذا المؤتمر ، والتوقعات والمفاجآت في حفل توزيع الجوائز: جائزة بطل المبيعات ، وجائزة أفضل تعاون ، وجائزة التقدم السنوية ، وجائزة أفضل تقنية ، وجائزة مهنية سنوية ، إلخ. الموظفين المتفانين الذين عملوا بجد في مناصبهم على مر السنين.
انتهت 2018 و 2019 قادم. في 19 يناير 2019 ، في LS VISION المتغيرة باستمرار ، بشرت في ملخص العمل لعام 2018 واجتماع تخطيط العمل لعام 2019.
في هذا الاجتماع ، قدم كل زميل ملخصًا لنهاية العام عن العمل في عام 2018 ، وموجزًا للمشاكل في عمل عام واحد ، ورؤية وخطة عمل لعام 2019 ، وفي النهاية علق كل زميل على ملخص المتحدثين ، اقتراحات وتحسين للمتحدث الرسمي في العمل والحياة. يقدم كل قسم توصيات للشركة وتوقعات لعام 2019 ، على سبيل المثال:
1. بدقة التحقق من التفاصيل ونوعية المنتجات قبل الشحن ؛
2. تحسين دقة مواصفات المنتج ومحاولة أن تكون صحيحة 100٪ ؛
3. في حالة حدوث مشكلات ما بعد البيع ، يمكن للدعم الفني أن يقترح حلًا لحل المشاكل وحلها في وقت واحد ، وذلك لتجنب انتظار العملاء للانتظار لفترة طويلة.
4. 100 ٪ رقابة صارمة على جودة المنتج ، مما يجعل صورة LS VISION العلامة التجارية جديرة بهذا الاسم. عندما يكون هناك زملاء جدد ، يتم تدريبهم بدقة وتعلم جودة LS VISION والوعي بالعلامة التجارية.
بعد أن انتهى جميع الموظفين من التحدث ، وفي النهاية خطاب المدير التنفيذي الموجز في نهاية العام ، قام الرئيس التنفيذي لشركة Jenny بإلقاء الخطاب النهائي على الجوانب التالية ، مثل إنجازات الشركة في عام 2018 ، ما تم إنجازه ، وكيفية تحسين القدرة التنافسية الشركة ، وجعل الخطط الكلية لتشغيل وتطوير المؤسسات في عام 2019.
بخصوص LS VISION ، تؤكد Jenny قيم LS VISION للشركات:
1. القيم المؤسسية: فقط من أجل جودة الحياة ؛
2. جوهر الشركات: الجودة والابتكار والتفاني ؛
3. رؤية الشركات: العلامة التجارية من الدرجة الأولى ، منصة الشركاء ؛
4. قيم الفريق: ستريفر كما الأساسية. التعلم المستمر؛ العمل الشاق ، حياة سعيدة. قبول التغيير؛
5. كيفية بناء هالقدرة التنافسية: منتجات من الدرجة الأولى ، والخدمة الممتازة ، وفريق من الدرجة الأولى ، والعلامة التجارية من الدرجة الأولى
في عام 2019 ، خطة الماكرو LS VISION العملية والتطوير. تخطط جيني بشكل رئيسي من ثلاثة جوانب: تشغيل المنصة ، وعولمة العلامة التجارية وتخطيط المنتج:
1. برنامج: دخول منطقة العلامة التجارية بابا. صفحة الفيسبوك التجارية
2. عولمة العلامة التجارية: توسيع نطاق الوكالة العالمية للعلامة التجارية ، خاصة في منطقة آسيا وأفريقيا
3. تخطيط المنتج: كاميرا التعرف على الوجوه، وكشف الكاميرا الانسانية ، الذكاء الاصطناعي ، التحليل الذكي. كاميرات 4G و 4K كاميرات فائقة الدقةوالكاميرات الاستهلاكية ، مثل مجموعات لاسلكية nvr و منتجات المنزل الذكي
وأخيرا ، قدمت جيني رغبات لكل موظف في المؤتمر ، على أمل بناء فريق أكثر إيجابية وإيجابية وخلاقة ، لذلك في عام 2019 ، سوف تعقد LS VISION جلسة قراءة كل شهر لإبقاء الموظفين في العمل. حافظ على التعلم في عام 2019 ، ستعقد الشركة حفلة عيد ميلاد كل شهر ، بحيث يشعر كل موظف بدفء المنزل في الفريق ؛ في عام 2019 ، سيكون هناك حدث في الهواء الطلق كل شهر ، وآمل أن يعمل كل موظف بجد. في نفس الوقت ، يجب أن تعيش بسعادة.
في نهاية الملخص ، بشرنا بحماسة هذا المؤتمر ، والتوقعات والمفاجآت في حفل توزيع الجوائز: جائزة بطل المبيعات ، وجائزة أفضل تعاون ، وجائزة التقدم السنوية ، وجائزة أفضل تقنية ، وجائزة مهنية سنوية ، إلخ. الموظفين المتفانين الذين عملوا بجد في مناصبهم على مر السنين.
تلخيص الماضي ونتطلع إلى المستقبل ، نحن هنا في عام 2019 ، نعمل بجد والعيش بسعادة. في بداية عام 2019 ، سنحافظ على قيم الشركة "فقط من أجل جودة الحياة" و "الجودة والابتكار والتفاني" للشركات. احتضان التغيير ، والمضي قدما. لتزويد العملاء بمنتجات وخدمات أفضل ، معاً لخلق غد أفضل لنا.
